カテゴリ:ハローワーク



社長さん!自社にとっての欲しい人材は、明確になっていますか?
会社経営と事業再構築 · 11日 4月 2024
よく中小企業の人手不足対策においては、お役所さんから「村上さん!中小企業経営者の人に対する意識改革は、どうやって行えばいいんですかね」また「今巷では、人手不足と騒がれていますが、経営者の方々は、自社にとって本当に必要な人材を明確にしていますかね・・・」と言う質問をお受けします。これを聞いて、みなさんはどう思われますか? 

将来社長さんは、従業員さんをどう守ってあげたいですか? 
会社経営と事業再構築 · 22日 1月 2024
先日ある運送業の社長さんが、運転手さんの高齢化も進んできており、若い人を雇おうにも全然人が集まらないので、この度「他社を見習って、退職金制度を導入しようか」と 検討されておられました。今はどの業種も採用難で、ハローワークへの求人募集でも、退職金制度の欄に「制度がない」と書いてあるだけで、人は集まってこないそうですよ。本当に大変な世の中になりましたね。みなさんの会社では、いかがですか?